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A Felicidade Está Na Caminhada

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Para alguém que é jovem, começar um negócio pode ser um desafio ainda maior do que para alguém mais velho e com mais experiência. Fatores como maturidade, estrutura familiar e experiência profissional certamente influenciam diretamente o comportamento dos empreendedores, tanto para um melhor desempenho quanto para um pior.

Mesmo diante dos desafios, hoje no Brasil, o número de jovens começando seus próprios negócios é o que mais cresce no ramo do empreendedorismo. A vontade de se destacar e de colocar em prática suas ideias são os grandes motores das novas gerações, que certamente têm muito para agregar ao mercado atual.

Contudo, manter a disposição não é algo fácil quando se está começando um negócio próprio. Isso ocorre por diversos motivos, a demora em alcançar o reconhecimento pretendido, o retorno financeiro que pode não ser o esperado em um curto prazo de tempo, as várias portas fechadas que aparecem pelo caminho e até mesmo as palavras de desânimo de pessoas próximas.

Neste momento, um bom planejamento de longo prazo pode ser um grande auxílio para você se manter disposto. Mas certamente, o que fará toda a diferença é o seu foco principal. Estudos já comprovaram que quando estamos mais focados nos resultados, mais frustrados e insatisfeitos nós nos sentimos. Enquanto que quando nossos olhos estão na execução, nós tendemos a realizar tarefas com muito mais vigor e intensidade.

Ou seja, quando estamos mais preocupados com o processo, nós certamente nos sentiremos mais motivados a continuar caminhando. Obviamente que conseguir passar este espírito para sua equipe pode servir de grande ajuda, já que um time em sintonia onde há colaboração alcançará seus objetivos de maneira muito mais satisfatória e eficaz.

Esse comportamento é uma forma de prevenir que o trabalho e os esforços se transformem em fardos cansativos e desmotivadores. Além disso, ter o foco no processo não significa negligenciar o resultado final. Significa encontrar uma maneira de alcança-lo com mais qualidade. Essa atitude garante que a rotina de trabalho não seja maçante, mas sim agradável e gratificante para todos.

Outro ponto importante é respeitar os métodos de cada pessoa. Algo que já falamos em outro post. Entender que cada um resolve problemas de formas diferentes é importante para dar liberdade aos funcionários, algo necessário para que a criatividade e a espontaneidade surjam naturalmente na sua empresa. Aliás, sem essas duas características, seu negócio certamente parará no tempo e todo o resto também.

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Quem sou eu?

fred-abrahao

Graduado em Direito pela UNIFRAN, o empresário abriu seu primeiro negócio aos 19 anos. Com o know-how e determinação de quem começou cedo no mundo dos negócios, em 2007 criou a Direito de Ouvir e em 2016, a Seu Gado, empresas inovadoras em seus segmentos no Brasil.

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